ISO管理体系认证
ISO9001质量管理体系认证
ISO14001环境管理体系认证
ISO45001职业健康安全体系认证
GB/T27922商品售后服务管理体系
GB/T31950诚信管理体系

企业效益
1.通过ISO认证招投标可+3~5分;
2.IAF国际互认消除了贸易壁垒;
3.ISO9001:改善企业绩效,提升产品质量,提高客户满意度;
4.ISO14001:加强环境管理,规避环保处罚;
5.ISO45001:预防人身伤亡事故和职业病的发生;
6.GB/T27922:售后服务可提高企业的信誉,扩大产品的市场占有率;
7.GB/T31950:诚信是顾客信赖的基础,有利于开创企业品牌形象;

中国环境标志产品认证
CEC环境标志I型
GB/T24021环境标志II型
ISO14025环境标志III型

政府绿采原国家环保局授权CEC实施环境标志产品认定,国家环保总局和财政部联合发文《关于环境标志产品政府采购实施的意见》,要求政府采购选择环境标志产品。

招投标招标文件的评审办法中规定“投标的产品属于财政部、环境保护部制定的《环境标志产品政府采购清单》目录中产品的加5分”。

绿色供应链根据HJ《环境标志产品技术要求》,企业应选择能够提供对环境友好的原材料的供应商,来提供环保的材料作为原料。

CQC中国环保产品认证
环保产品认证是CQC开展的自愿性产品认证业务之一,以加施“中国环保产品认证”标志的方式表明产品符合相关环保认证的要求,认证范围涉及污染防治设备和家具、建材、轻工等环境有利产品。旨在通过开展环保认证,推广环境有利产品的生产和使用,推动居住环境及自然环境的改善,力促达到自然环境的良性循环和社会经济的可持续发展。

CCEP中国环境保护产品认证
1996年原国家环保局开始实施环境保护产品认定。认证的范围包括了水污染治理产品、空气污染治理产品、噪声与振动控制产品、固体废物处理处置产品、环境监测仪器、环保药剂及材 料等六大类,目前列入认证目录的产品200余项。过千家企业近5000个产品先后获得了环保产品认证证书,获证企业遍布北美、欧洲、 亚洲等12个国家和地区。

PBS品博士
技术服务

建成“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的具体工作步骤有哪些?

发布者:品博士技术服务

一、决策准备。这是指最高管理者愿意和承诺建立“OHSAS18001职业健康安全管理体系”。企业最高管理者愿意并可把建立“OHSAS18001职业健康安全管理体系”作为本企业建立现代企业制度优先考虑的事项;承诺为建立和运作“OHSAS18001职业健康安全管理体系”提供各种资源保证。
二、开展《审核规范》的培训。先邀请咨询或认证机构来培训企业“内审员”,并以他们为骨干,再对各层次人员(即领导层、管理层、作业层)各有重点地宣传有关要素功能的内容,达到理解和取得共识(也有企业派出骨干去培训,成为“内审员”后,再请咨询专家到企业直接培训班长及以上全体干部的做法。)
三、制定计划。即制定建立“OHSAS18001职业健康安全管理体系”总体工作计划进度表、各项具体工作的分计划表;各层次、各有关部门按要素功能结合专业和管理范围所需资源提出计划,并上报最高管理者批准。
四、现状评价。即以《审核规范》为标准,对照现行安全生产工作各方面的管理进行现状评价。评价哪些制度是已经有的,哪些做法是好的和有效的,哪些还不完善需要改进的,哪些还没有;通过调查、分析和评价,得出结论并分类列出表。
五、“OHSAS18001职业健康安全管理体系”设计。即结合本企业特点、规模和现状,在现行安全生产管理的基础上,以《审核规范》为标准,建立有17个要素功能的“OHSAS18001职业健康安全管理体系”,并把各要素功能分配到各层次和相关部门。分配时,特别要注意部门与部门之间相关工作的衔接及现有制度、做法与新建“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的衔接,保证做到每一个要素功能都有负责单位,每一个部门和每一层次员工执行哪些要素功能都明确,并“文件化”。
六、文件编写。即编写“管理文件”(管理手册)、程序文件、作业文件。管理手册、程序文件由内审员组成的“工作小组”分成若干个小组分工进行;作业文件按专业、车间(工区、工地)、班组结合工作实际逐项进行(由下而上,班组工作量最大);各类文件都要按分项工作进度时间表完成,并按管理权限经过审查或审核批准。“三类文件”完成并经过认可后,要组织各级人员学习,大力宣传。
七、“OHSAS18001职业健康安全管理体系”试运行。完成一~六步骤,“OHSAS18001职业健康安全管理体系”已建立。“OHSAS18001职业健康安全管理体系”试运行即各级员工开始实施17个要素功能和“三类文件”(已文件化)所写的每一项工作和每一件事;只要认真照做,就一定会出绩效(未建立“OHSAS18001职业健康安全管理体系”、工作前没有“文件化”同一岗位的工作不同的人随意做,都比较难出绩效)。
八、内部审核。“OHSAS18001职业健康安全管理体系”试运行至少3个月,才可以进行内部“审核”。按“审核”要素功能评价“OHSAS18001职业健康安全管理体系”试运行是否符合“准则”规定,“OHSAS18001职业健康安全管理体系”运作是否有效,并确定“不符合”项,采取预防控制措施加以纠正,以推动各层次员工进一步运作好各要素功能。
九、管理评审。即“OHSAS18001职业健康安全管理体系”建立一年,或试运行至少半年,才可进行“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的“管理评审”。按“管理评审”要素功能对“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的试运行能否持续符合“准则”、是否持续有效、是否持续适应本企业形势发展的要求做出评价。如果全部符合,则表明“OHSAS18001职业健康安全管理体系”建成了,即“OHSAS18001职业健康安全管理体系”建立和运作成功。
自“OHSAS18001职业健康安全管理体系”建成后,企业可向“职业健康安全管理体系认证中心”申请认证。“认证机构”将严格把关,分两次按“准则”对企业建成的“OHSAS18001职业健康安全管理体系”进行“OHSAS18001职业健康安全管理体系认证”审核。如审核通过,企业可以获得与企业形象相应的“认证证书”。当然,企业建立“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的目的不是为了要认证证书,而是为了不断改进“体系绩效”、确保安全生产。要不要认证,是企业自主决定的事情。但一旦建立了“OHSAS18001职业健康安全管理体系”,企业各级员工就要始终坚持按照《审核规范》、《标准》以及法律法规和三类文件去运作“OHSAS18001职业健康安全管理体系”,才能提升安全生产工作绩效,确保安全生产。如果最高管理者不经过实践,主观断定“OHSAS18001职业健康安全管理体系”是“外来货不行”,或建立了“OHSAS18001职业健康安全管理体系”而不抓、不管“OHSAS18001职业健康安全管理体系”的有效运作,或只图“认证证书”,则都是错误的。

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